Coaching
Persönliches und Business Coaching
Persönliches Coaching
Gehen Sie Ihren eigenen Weg, authentisch und souverän. Finden Sie heraus, was Sie als Mensch ausmacht. Entdecken Sie Ihre Potentiale. Dazu hilft der Blick von außen durch eine neutrale Person.
Anlässe für ein Persönliches Coaching können sein:
Das eigene Profil schärfen, in dem Sie
- sich über Ihre Ziele und Wünsche klar werden
- wissen, was Sie als Mensch ausmacht
- Ihre Stärken wahrnehmen und Ihre Potentiale entwickeln
Ihr Ziel: Bewusstmachen der eigenen Stärken und Potentiale.
Berufliche Veränderung angehen
- Erfüllt Sie ihr derzeitiger Job nicht mehr?
- Fühlen Sie sich festgefahren?
- Möchten Sie gerne neue Aufgaben und Verantwortlichkeiten übernehmen?
Ihr Ziel: Klarheit darüber bekommen, wo es hingehen kann und wie die nächsten Schritte dazu aussehen.
Einen Neuanfang wagen
- Sie wünschen sich eine sinnstiftende Arbeit, die Sie ausfüllt und in der Sie aufgehen?
- Sie brauchen einen Sparringspartner um Ihre Ideen in konkrete Schritte umzuwandeln?
Ihr Ziel: Klarheit und Unterstützung im Findungsprozess und in der Umsetzung.
Äußere Sicherheit und innere Souveränität gewinnen, in dem Sie
- Ihre Kommunikationsfähigkeiten stärken
- Ihren Auftritt verbessern
- an Ihrer inneren Haltung arbeiten
- die eigene Persönlichkeit weiterentwickeln
Ihr Ziel: Durch selbstbewusstes Auftreten souverän wirken und dadurch Ziele erreichen.
Die eigene Widerstandskraft (Resilienz) stärken, in dem Sie
- richtig mit Stress umgehen
- den Akku wieder aufladen können
- die richtige Balance finden zwischen Beruf und Privatleben und den eigenen Wünschen
Ihr Ziel: Körperliches und seelisches Wohlbefinden für eine gesunde Balance aus Beruf und Privatleben.
Persönliche Umbruchkrisen bewältigen, in dem Sie
- im geschützten Raum darüber sprechen können
- persönliche Handlungsalternativen durchspielen
- Ihre eigenen Ressourcen (wieder) bewusst wahrnehmen
- neue Lösungswege finden
Ihr Ziel: Neue Handlungsenergie gewinnen, klare Ziele erkennen, Blockaden auflösen.
Business Coaching für Fach- und Führungskräfte
Sie möchten etwas bewegen – als Fach- bzw. Führungskraft, für das Unternehmen oder für sich selbst. Entwickeln Sie Ihre Persönlichkeit, in dem Sie blinde Flecken sichtbar machen und Ihr Leistungs- und Entwicklungspotential sinnvoll erweitern.
Anlässe für ein Business Coaching können sein:
Ihren Standpunkt klären, in dem Sie
- Prioritäten setzen
- Einstellungen hinterfragen
- Werte überprüfen
- Persönliche „No Go‘s“ bestimmen
Ihr Ziel: Erlangen Sie Klarheit über Ihre berufliche Situation und schaffen Sie neue Handlungsspielräume für weitere berufliche Schritte und Entwicklungen.
Ihr Rollenverständnis und Ihre Wirkung überprüfen, in dem Sie
- Klarheit über Ihren Führungsstil erlangen
- Auftritt und Wirkung stärken
- Kommunikation aktiv trainieren
- Ihren persönlichen Standpunkt klären
- Präsenz zeigen und Eindruck hinterlassen
- Klarheit über Ihre eigenen Rollen gewinnen
Ihr Ziel: Authentisch bleiben, souverän Führen, Kommunizieren und Handeln.
Ihre Karriereplanung gestalten, in dem Sie
- sich klar werden über Ihre beruflichen Ziele
- die „Nächsten Schritte“ auf Ihrer Karriereleiter proaktiv angehen
Ihr Ziel: Wissen, wo es hingehen soll und diese Ziele vertreten und erreichen.
Mitarbeiterführung stärken, indem Sie
- Potentiale Ihrer Mitarbeitenden erkennen, fordern und fördern
- die Erwartungen Ihrer Mitarbeitenden kennen
- Mitarbeitergespräche souverän durchführen
- den Rahmen für konstruktives und motivierendes Arbeiten schaffen
- Konfliktkompetenz auf- und/oder ausbauen
Ihr Ziel: Den Rahmen für Motivation schaffen, Mitarbeitergespräche führen, sicher mit Konfliktsituationen umgehen.
Resilienz trainieren, in dem Sie
- Ihre Widerstandskraft stärken
- Ihren Umgang mit Stress verändern
- Ihre innere Haltung bewusst stärken
Ihr Ziel: Erfolgreich im Beruf sein und gleichzeitig Energie und Zeit für das Privatleben und persönliche Wünsche finden.